（通訊員 于佳琦）2021年1月31日福壽園國際集團寧波永逸殯儀2020年度述職會議暨年終總結會在福壽之家門店會議室圓滿召開。

2020年對各行各業(yè)來說都是不平凡的一年，從年初疫情爆發(fā)，寧波永逸近半數員工無法返甬，留守員工為保障服務質量竭盡所能堅守崗位；到三月底，全體員工到崗完畢，無一人感染新冠肺炎。我們不禁感慨：健康，是最大的幸運。

今年會議得舉行簡短而溫馨，寧波永逸響應政府疫情防控的要求，取消年會晚宴，倡議員工留甬過年，避免人員聚集及跨省市流動；會議期間到場員工需戴好口罩，進行手部消毒，會議室提前進行消殺并保持通風狀態(tài)，在保證了環(huán)境安全的情況下組織會議有序開展。 

“求發(fā)展，表心意”、“不問歸期，志在千里”、“默默耕耘，勤懇付出”......不一樣的主題同一份的初心。會上，各部門負責人對全年工作內容、亮點、存在問題及解決方法做出詳細匯報，每一張圖片、每一組數據、每一段話語背后是所有人對于2020的回憶，更像是困境里逆行的故事娓娓道來，每一份付出都歷歷在目。 

“每個平凡的人都是英雄，永逸團隊就是一群再平凡不過的人做著讓人敬畏的事，也正是我們大家的匯聚得以擁有了英雄的超能力，未來可期！”會上，寧波永逸殯儀總經理高非以此開篇對全年工作進行了總結，并對年度優(yōu)秀員工做出表彰。

客服部經理徐精宏獲得了2020年度福壽園國際集團優(yōu)秀員工稱號，寧波客服部楊夢霞、陳時波，奉化客服部王宇，營銷策劃部麻敏，財務部鄭慧芳五人獲得了2020年度寧波永逸殯儀優(yōu)秀員工稱號。優(yōu)秀員工的評選秉持著公平公正的原則，由各部門選拔考評，既是對其工作能力、工作態(tài)度的認可，也是樹立榜樣，營造比學趕超的團隊氛圍，督促員工自省自勉自強，在生活中有所感悟，從學習中汲取養(yǎng)分，在工作中得以進步，從而提升整體員工的綜合素質。

回顧這一年，如同一個里程碑，在疫病肆虐的2020年，我們迎難而上穩(wěn)步提升，有過防疫物資匱乏的困境，也有過32面錦旗的榮譽，永逸的全體員工不會忘記，永逸的成長史也不會忘記。2020已經過去了，2021還有什么可怕的。如今我們從零開始再度出發(fā)，為新的一年揚帆起航，為甬城百姓提供更高質量的白事服務，為文明殯葬獻出更多的力量，承擔起更大的社會責任，攜手同心砥礪前行。